Un activateur d'égalité réelle

ZOOM SUR L'ÉGALITÉ FEMMES-HOMMES » égalité professionnelle

13e édition du Forum « Réseaux et Carrières au Féminin » Elles bougent

 

Lors de l'édition 2023, plus de 3000 offres ont été publiées par 110 entreprises partenaires. 1 920 candidates ont participé à la journée et 2 400 entretiens ont été validés 

« Plongez dans l'univers des Femmes dans la Tech « 

 

Femmes dans la Tech est une série de 10 portraits vidéo mettant en lumière des femmes qui œuvrent dans le domaine de la tech à la Sécurité sociale.

Le sens de l’égalité en Corse

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La Corse a son outil pédagogique pour parler de mixité fille garçons, égalité des chances et de métiers qui recrutent en Corse

Transposition de la directive Women on boards

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Une ordonnance pour un meilleur équilibre entre les femmes et les hommes parmi les administrateurs des sociétés cotées et à des mesures connexes,

Résultats de l’enquête nationale « Carrières en sciences : l’orientation est-elle toujours genrée en 2024 ? »

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Consultation menée auprès de 6 125 femmes contactées grâce au réseau de l’association Elles Bougent,. Note : « Consultation OpinionWay pour Elles Bougent » : aucune reprise de l’enquête ne peut être dissociée de cet intitulé

Forum ViveS 2024 : “Argent, travail : on change les codes!”

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Le 8 mars 3024, la Banque de France a accueilli la 3e édition du Forum ViveS dédié à l’indépendance économique des femmes.

L’URSSAF contre le sexisme ordinaire

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Pour bannir tous ses comportements qui se révèlent inadéquats ou incommodants, une vaste campagne de sensibilisation interne a été lancée en 2022 : 450 collaborateurs ont été sensibilisés.

Storytelling – du vécu à l’écran

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SOFFT , depuis 1990 donne des formations aux femmes demandeuses d'emploi et participe à l'action cofinancée par l'Union Européenne SPINIC. Il s’agit de créer des scénarios pédagogiques mis à disposition de tous  et toutes sur un

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